Сейчас присутствую на совещании директоров и продавцов магазинов одной из успешных и интересных компаний. Перед ребятами поставлена задача выработать предложения по внесению дополнений в проект "Повышение качества обслуживания в сети магазинов". Предложения должны быть конкретными и направлены на повышение личного вклада сотрудников магазинов, а точнее трёх его составляющих: компетентности, мотивации, адаптации.
Позитивная атмосфера, энергичное обсуждение предложений. Ребята с интересом выдвигают свои предложения, анализируют ситуацию, задают уточняющие вопросы.
Задача по вовлечению сотрудников в Проект решается, одназначно, процесс идёт. :)
Добрый день. Где можно увидеть Ваши контакты?
ОтветитьУдалить